Rec.root

Ви вибираєте нову професію, чи ви вже маєте знання в рекрутингу, але хочеться вирости, закривати більше вакансій, знайти цікаву роботу і отримувати круту зарплату? Тоді потрібно переглянути процес роботи, від збору вимог з менеджерів, що наймають, до написання тексту вакансій та активного пошуку. Знайти, освоїти та впровадити найкращі практики допоможе проривний курс RecRoot, створений IAMPM спільно з SaaS Nation. Курс проводиться офлайн із онлайн-трансляцією. Ви навчитеся: ✔ Закривати технічні та нетехнічні вакансії рівня middle та вище. ✔ Вирішувати конфліктні ситуації. ✔ Проводити інтерв'ю з кандидатами по-новому. ✔ Писати привабливі продають тексти вакансій. ✔ Отримувати адекватні вимоги від ревестерів. Кому корисний курс: ◼ Рекрутерам, які хочуть перейти до IT ◼ Фахівцям-початківцям ◼ IT рекрутерам та HR з досвідом до року Спікери: 🎙Аліна Ремесленникова - HR Manager at AB Soft. Працює понад 5 років у IT. Почала свій шлях із рекрутингу. Через 2 роки, зрозуміла, що цікаво не лише знаходити відповідного фахівця для кожної команди та проекту, а й брати участь у подальшому розвитку і самих хлопців, і команд. 🎙Олена Скуратович - Head of HR в Netpeak Products. Почала свою кар'єру в Netpeak Group у 2015 році на посаді recruiter, а з квітня 2016 стала HR спеціалістом усіх продуктів Netpeak Group. За цей період кількість співробітників у продуктах зросла більш ніж у 2 рази. Як рекрутер, я закрила понад 100 вакансій різної складності.🎙Надія Савченко - Founder в Key People Recruiting Agency. Понад 10 років працює у сфері HR та рекрутингу. Працювала у великих міжнародних бізнесах та невеликих стартапах, підбирала фахівців як у СНД, так і за кордоном. Вмію шукати людину, яка добре підійде не лише технічними скилами, а й увіллється в команду. Знаю процес рекрутингу як усередині бізнесу, так і в агенції. 🎙Анастасія Арабінська - Senior Recruiter в Autodoc. Понад 5 років роботи HR. Пройшла шлях від Junior до Senior Recruiter у B2C, B2B бізнесі. Спокусилася на смачний текст вакансії Netpeak і волею випадку потрапила до IT, де останні 2 роки працювала hr generalist та HRM в аутсорсі. Працювала у компаніях від 35 до 4000 осіб. 🎙 Вікторія Демянчук - Recruitment Team Lead at Netpeak Products. Понад 3 роки працює у сфері підбору персоналу. Кар'єру розпочала у парфумерній дистрибуційній компанії з посади менеджера з підбору персоналу та доросла до HRD. Жага нових пригод та розвитку привела мене до Netpeak Group. Наразі закриваю вакансії від Junior QA до СЕО. Особливого азарту відчуваю при закритті складних вакансій. 🎙 Дмитро Ховрич - Fullstack developer в аутсорсингової компанії Instersog. Розповідає про ОВП з метафорами для котиків. Понад 5 років в IT. Пише такими мовами програмування: C#, Javascript, Typescript, використовуючи технології: React JS, Angular, Node.JS, SQL, MongoDB, .NET та .NET Core. Працював у десятках проектів, у тому числі у великих медичних та телекомунікаційних продуктах. 📆 Старт курсу: 11 липняРеєстрація та подробиці: http://bit.ly/2IlqwQB